الديوانة التونسية تفتح باب الإنتداب لرتبة ملازم

في خطوة جديدة تهدف إلى تعزيز كفاءاتها الميدانية والهيكلية، أعلنت الديوانة التونسية عن فتح باب الانتداب لانتداب مئة ملازم. ويأتي هذا القرار في إطار سعيها المستمر لتقوية مواردها البشرية وتطوير قدراتها لمواكبة متطلبات المرحلة، سواء على مستوى المهام الأمنية أو الرقابية أو الإدارية.

هذا الإعلان لاقى تفاعلًا واسعًا على منصات التواصل الاجتماعي، حيث اعتبره كثيرون فرصة ذهبية للشباب الراغب في الانخراط في سلك مهني مستقر وذي مكانة مرموقة في خدمة الوطن. كما عبّر عدد من المتابعين عن تقديرهم لجهود الديوانة في إتاحة هذه الفرصة التي قد تغيّر مسار حياة العديد من المترشحين المحتملين.

ويؤكد مهتمون بالشأن المهني أن الانضمام إلى صفوف الديوانة التونسية يمثل تحديًا ومسؤولية كبرى، إذ يتطلب الانضباط، الالتزام، والقدرة على التعامل مع مختلف الظروف. وهو ما يجعل من هذه المناصب ليس مجرد عمل، بل رسالة وطنية لحماية الاقتصاد، وتأمين الحدود، ومكافحة التهريب بمختلف أشكاله.

ورغم أن الإعلان أثار حماس العديدين، فإن التفاصيل الكاملة حول الشروط، المراحل، وآجال الترشح لم يتم ذكرها هنا، حيث يمكن للراغبين في معرفة جميع المعلومات الضرورية متابعة الفيديو أسفل المقال، والذي يتضمن شرحًا شاملًا لكل ما يتعلق بهذه العملية.